Opinião: O que levou a CASSEMS a chegar onde chegou?

A CASSEMS em Crise: Uma Análise Crítica

Antes de mais nada, afirmo que sou associado da CASSEMS, detentor do direito do voto nesta e descontente com a atual situação, onde impera infelizmente o desmando, a má gestão e as ações nebulosas que aos meus olhos ás são!

A Caixa de Assistência dos Servidores do Estado de Mato Grosso do Sul (CASSEMS) enfrenta um momento de grande instabilidade e questionamentos. A alegação de que a pandemia de COVID-19 teria causado prejuízos significativos à instituição, embora compreensível, suscita dúvidas e exige uma análise mais aprofundada, em contar com o lapso de tempo.

A ausência de balancetes precisos e transparentes, substituídos por tabelas genéricas, dificulta a compreensão da real situação financeira da CASSEMS. A discrepância entre as declarações da presidência, que em assembleias reclama da falta de recursos, e as propagandas otimistas veiculadas na mídia, geram um clima de incerteza e desconfiança entre os beneficiários.

A tentativa de alterar o estatuto da CASSEMS, beneficiando os atuais dirigentes e excluindo possíveis candidatos futuros, fato este que era previsto, pois em reuniões regionais a presidência na pessoa do Sr Dr Ricardo Ayache assim comentou, deveras um sinal preocupante. Essa ação levanta suspeitas sobre a gestão da instituição e sobre os reais interesses por trás das mudanças propostas.

É fundamental que a CASSEMS:

Seja transparente: Divulgar balancetes detalhados e auditados, permitindo que os beneficiários acompanhem a evolução da situação financeira.

Preste contas: Explicar de forma clara como os recursos da CASSEMS estão sendo utilizados e quais as medidas estão sendo tomadas para superar a crise.

Priorize os beneficiários: Garantir a qualidade dos serviços prestados e defender os interesses dos servidores públicos.

Promova um debate democrático: Incentivar a participação dos beneficiários nas decisões que afetam a CASSEMS.

A crise da CASSEMS não pode ser tratada com superficialidade. É preciso que todos os envolvidos – gestores, beneficiários e sociedade em geral – atuem de forma conjunta para encontrar soluções e garantir a sustentabilidade da instituição.

Possíveis causas da crise:

Aumento dos custos com saúde: A pandemia de COVID-19, aliada ao envelhecimento da população, elevou os custos com atendimento médico.

Gerenciamento ineficiente: Possíveis falhas na gestão financeira e administrativa da CASSEMS podem ter contribuído para a crise, sem contar gastos com mídia, ainda, tv, jornais, revistas, de forma aleatória e sem prestação detalhada dos atos e custos, tornando assim mais uma margem dúbia da gestão.

Pressões políticas: Interferências políticas nas decisões da CASSEMS podem ter prejudicado a tomada de medidas eficazes.

Consequências da crise:

Redução da qualidade dos serviços: A falta de recursos pode levar à diminuição da oferta de serviços e à dificuldade em manter convênios com hospitais e clínicas.

Aumento das mensalidades: Em se tratando de beneficiários, soa estranho todo momento de crise apelar para captar mais valores para equilibrar as contas, a CASSEMS deveria cortar na carne, equilibrando a receita e despesa.

Descontentamento dos servidores: A instabilidade da CASSEMS gera insegurança e insatisfação entre os servidores públicos, que dependem do plano de saúde para garantir o atendimento médico.

É crucial que a CASSEMS adote medidas urgentes para superar essa crise e garantir a sua sustentabilidade a longo prazo.

Possíveis soluções:

Revisão dos planos: Avaliar a necessidade de ajustar os planos de saúde, oferecendo opções mais adequadas às necessidades dos beneficiários e reduzindo os custos.

Negociação com prestadores de serviços: Buscar melhores condições com hospitais e clínicas, visando reduzir os custos sem comprometer a qualidade do atendimento.

Investimento em prevenção: Promover ações de prevenção de doenças, como campanhas de vacinação e programas de educação em saúde, reduzindo os gastos com tratamentos.

Participação dos beneficiários: Criar canais de comunicação e participação para que os beneficiários possam contribuir com sugestões e ideias para a melhoria da CASSEMS.

A crise da CASSEMS é um desafio que exige a união de todos os envolvidos. É fundamental que a transparência, a participação e a busca por soluções conjuntas sejam os pilares para superar esse momento difícil.

“A crise da CASSEMS e o impacto na saúde pública

Um dos reflexos mais diretos da crise da CASSEMS é a descredibilização da instituição perante os profissionais de saúde. Dezenas de médicos estão se descredenciando da operadora, alegando atrasos nos pagamentos. Essa situação tem gerado um efeito cascata, afetando diretamente os associados, agregados e dependentes.

Cidades como Dourados, Campo Grande, Aquidauana, Três Lagoas e Corumbá já sentem a falta de médicos para atender a demanda da CASSEMS. Essa escassez de profissionais compromete a qualidade do atendimento e gera longas filas de espera. Em alguns casos, o Sistema Único de Saúde (SUS) tem se mostrado mais ágil no atendimento, o que demonstra a gravidade da situação.

A saída de médicos da rede credenciada da CASSEMS agrava ainda mais a crise, pois reduz o número de opções para os beneficiários e pode levar ao aumento dos custos dos planos de saúde. Além disso, a falta de profissionais pode resultar em um atendimento menos qualificado e em um maior tempo de espera para consultas e exames.

É fundamental que a CASSEMS encontre soluções urgentes para resolver os problemas financeiros e garantir o pagamento aos médicos. Somente assim será possível recuperar a confiança dos profissionais de saúde e garantir um atendimento de qualidade aos beneficiários.”

“Falta de transparência e gestão questionável”

Outro ponto crucial na crise da CASSEMS é a falta de transparência em relação à sua situação financeira. Os números apresentados pela gestão são frequentemente questionados, com dados que parecem contraditórios ou incompletos. Os associados, que são os principais interessados, têm dificuldade em acessar informações precisas sobre a saúde financeira da instituição.

Essa falta de clareza gera desconfiança e insegurança entre os beneficiários, que não conseguem compreender como seus recursos estão sendo utilizados. A ausência de um controle efetivo sobre as finanças da CASSEMS pode facilitar a ocorrência de irregularidades e desvios de recursos.

É fundamental que a CASSEMS adote medidas para aumentar a transparência e prestar contas aos seus associados. A divulgação de informações detalhadas sobre a situação financeira da instituição, de forma clara e objetiva, é essencial para recuperar a confiança dos beneficiários e fortalecer a gestão da CASSEMS.

Possíveis ações para aumentar a transparência:

Divulgação de balancetes auditados: Publicar regularmente balancetes auditados por empresas independentes, permitindo que os associados acompanhem a evolução da situação financeira.

Otimização do portal de transparência: Melhorar o portal na internet com informações detalhadas sobre os gastos da CASSEMS, os contratos com prestadores de serviços e os investimentos realizados.

Realização de assembleias gerais: Promover mais assembleias gerais com frequência para prestar contas aos associados e responder às suas perguntas e presenciais, logo, providenciando a presença dos associados do interior em local com o mínimo de qualidade.

“Desprezo pela democracia e falta de transparência”

A crise na CASSEMS também se manifesta na forma como a instituição trata a participação dos seus associados. A existência de um conselho que frequentemente ignora as decisões da assembleia geral, mesmo quando há um consenso unânime, demonstra um desprezo pela democracia e pela vontade dos associados.

O caso da cobrança de R$ 35,00 é emblemático. A coleta de 3.500 assinaturas para a realização de uma assembleia extraordinária, com o objetivo de extinguir essa cobrança, demonstra o descontentamento dos associados. No entanto, a diretoria da CASSEMS, em conjunto com os conselhos, ignorou completamente esse pedido, mesmo que o número de assinaturas fosse superior ao exigido em estatuto.

A falta de acesso ao regimento interno da CASSEMS é outro fator que contribui para a falta de transparência e para a dificuldade dos associados em acompanhar e participar das decisões da instituição. Essa falta de acesso impede que os associados conheçam seus direitos e deveres, e dificulta a fiscalização das ações da diretoria e dos conselhos.

Essa situação gera um sentimento de desconfiança e revolta entre os associados, que se sentem desrespeitados e sem voz dentro da instituição.

Possíveis soluções:

• Revisão do estatuto: Realizar uma revisão do estatuto da CASSEMS, com a participação dos associados, para garantir que as decisões da assembleia geral sejam respeitadas e que os associados tenham maior participação nas decisões da instituição.
• Divulgação do regimento interno: Disponibilizar o regimento interno da CASSEMS de forma clara e acessível a todos os associados, para que possam conhecer seus direitos e deveres.
• Investigação das irregularidades: Realizar uma investigação independente para apurar as responsabilidades pela desconsideração da vontade dos associados no caso da cobrança de R$ 35,00.

A falta de democracia e transparência são problemas sérios que precisam ser enfrentados pela CASSEMS. Ao adotar medidas para garantir a participação dos associados e a transparência nas decisões, a instituição poderá recuperar a confiança dos seus beneficiários e fortalecer a sua governança.

Jeder Fabiano da Silva Bruno.