A Prefeitura de Curitiba, localizada no estado do Paraná, anunciou oficialmente a abertura de um novo concurso público com o objetivo de preencher 348 vagas imediatas. As oportunidades estão distribuídas em 10 cargos distintos dentro da administração municipal, contemplando profissionais com formações de níveis médio e superior.
O maior quantitativo de vagas do edital é voltado para a função de Agente Administrativo, que concentra 250 postos de trabalho. Além dessa colocação, o certame oferece 20 vagas para Fiscal e outras 10 para Fiscal de Obras, contemplando o público com ensino médio completo.
Para os candidatos que possuem diploma de ensino superior, o destaque fica com a carreira de Engenheiro Civil, que disponibiliza 30 vagas. A seleção também contempla 10 oportunidades para Auditor Fiscal de Tributos Municipais, 10 para Contador, cinco para Analista Administrativo, cinco para Analista de Finanças, cinco para Procurador do Município e três para Assistente Social.
Os interessados em garantir uma vaga no funcionalismo público da capital paranaense devem ficar atentos ao período de inscrições. O cadastramento ocorrerá exclusivamente pela internet, através do portal da Fundação Fafipa, entre os dias 7 de outubro e 5 de novembro. É obrigatório que o candidato possua cadastro ativo no portal e-cidadão da Prefeitura. As taxas de participação variam de R$ 100 a R$ 250, conforme a complexidade do cargo pretendido.
A aplicação das provas objetivas está programada para o mês de dezembro. No dia 6 de dezembro, serão avaliados os inscritos nos cargos de nível superior, exceto para o cargo de Procurador. Na semana seguinte, em 13 de dezembro, ocorrerão os exames para as funções de nível médio e para o cargo de Procurador do Município.
De acordo com a Secretaria de Gestão de Pessoal, a seleção para o nível médio contará com uma etapa única de prova objetiva. Já para o nível superior, haverá prova objetiva somada à análise de títulos. O cargo de Procurador contará ainda com uma prova discursiva. Para permanecer na disputa, os concorrentes deverão alcançar pelo menos 60% de aproveitamento na prova objetiva.
Fonte: tnonline.uol.com.br
